'여성채용 목표제' 도입 - 서울시 올 첫시행
기사입력 1996년 03월 07일 16시 00분
서울시는 7일 지방자치단체로는 처음으로 `여성채용목표제'를 도입, 올해 서울시 지방공무원임용시험 7급 행정직 선발예정 인원 50명중 10%인 5명을 여성으로 충원하기로 했다.
시는 여성채용목표제를 기술직을 제외한 7급 공무원중 모집단위가 10명이상인 경우에 적용키로 하고 올해 최소한 일반행정직 3명, 기술행정직 1명, 전산직 1명을 여성공무원으로 충원할 방침이다.
여성합격자가 10%에 미달하면 최종 선발예정인원을 초과해 여성지원자 중 성적순으로 추가 선발한다. 그러나 합격선에서 5점이내에 드는 여성지원자가 없으면 추가 선발을 하지 않는다.
시는 여성을 추가로 합격시키기 때문에 합격선에 드는 남성 지원자가 탈락하는 불이익은 없다고 밝혔다.
